Корпорация

Эмили становится менеджером по персоналу в международной корпорации Esen, где ценят не сочувствие, а результат. Ее главная задача заключается в том, чтобы убеждать сотрудников покидать компанию по собственному желанию. Эмили виртуозно подбирает аргументы, давит на уязвимые места и добивается увольнений, не задумываясь о последствиях. Именно за эту жесткость руководство считает ее идеальным специалистом.

Все меняется после того, как один из сотрудников совершает самоубийство, выпрыгнув из окна офиса. Трагедия потрясает Эмили и заставляет ее впервые усомниться в методах, которые она использовала ради карьеры. Однако времени на переосмысление почти не остается. Высшее руководство Esen стремится сохранить репутацию компании и поручает Эмили принять всю вину за произошедшее.

Оказавшись под угрозой увольнения, судебного преследования и общественного осуждения, Эмили начинает разбираться в обстоятельствах трагедии. Она выясняет, что корпоративная система построена на страхе, манипуляциях и готовности руководителей пожертвовать любым сотрудником ради собственного благополучия. Теперь Эмили предстоит решить, продолжать ли молчать или раскрыть правду, даже если это разрушит ее карьеру.